وظائف في شركة تطوير التعليم القابضة
1- مُستشار مُساعد:
– درجة البكالوريوس في تخصص (الهندسة، الاقتصاد، إدارة الأعمال) أو ما يعادلها.
– خبرة لا تقل عن سنتين في إحدى الشركات الكبرى (شركات الاستشارات الاستراتيجية).
2- أخصائي أول استقطاب المواهب:
– درجة الدبلوم ويفضّل البكالوريوس في تخصص (إدارة الأعمال، الموارد البشرية).
– خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال التوظيف.
3- مُستشار مساعد أول:
– درجة البكالوريوس في تخصص (الهندسة، الاقتصاد، إدارة الأعمال) أو ما يعادلها.
– خبرة لا تقل عن 4 سنوات في إحدى الشركات الكبرى (شركات الاستشارات الاستراتيجية).
4- مُشرف التطوير التنظيمي:
– درجة البكالوريوس في تخصص (إدارة الأعمال، الموارد البشرية) أو ما يعادلها.
– تطوير التصميم التنظيمي واستراتيجيات التطوير بناءً على أهداف الشركة.
زر الذهاب إلى الأعلى