مطلوب مشرف الموارد البشرية في شركة ايبيك بالخبر
المهام الوظيفية :
قم بتوظيف الموظفين الجدد وتأهيلهم. إجراء إدارة الأداء وتقديم الملاحظات إدارة كشوف المرتبات والمزايا للموظفين.
القيادة والمساهمة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية المتوافقة مع الأهداف التنظيمية.
تعزيز العلاقات الإيجابية بين الموظفين من خلال معالجة المخاوف وحل النزاعات وتعزيز بيئة عمل صحية.
الإشراف على برامج إدارة الأداء وإجراء تقييمات الأداء والتعاون في مبادرات تحديد الأهداف.
تنسيق وتنفيذ برامج تدريب وتطوير الموظفين لتعزيز المهارات ودعم النمو الوظيفي.
تطوير وتوصيل وإنفاذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتوافق مع القوانين واللوائح المعمول بها.
إدارة برامج التعويضات والمزايا، وإجراء مراجعات الرواتب، وضمان هياكل المكافآت التنافسية والعادلة.
تنفيذ مبادرات لتعزيز مشاركة الموظفين ورضاهم والاحتفاظ بهم.
ضمان الامتثال القانوني في جميع أنحاء إدارة الموارد البشرية.
الشروط :
درجة البكالوريوس أو الخبرة ذات الصلة.
خبرة تزيد عن 5 سنوات في مجال الموارد البشرية.
المعرفة والخبرة في قانون العمل السعودي.
معرفة ممتازة في التعامل مع بوابة حكومة المملكة العربية السعودية المتعلقة بعمليات التأشيرة والهجرة والرواتب.
مطلوب التواصل الشفهي والكتابي القوي والتنظيمية والتحليلية وإدارة الأفراد ومهارات التعامل مع الآخرين.
القدرة على التواصل وبناء العلاقات مع جميع المجالات الوظيفية للمنظمة على جميع المستويات.
القدرة على تحليل المشاكل وتقديم الحلول.
توظيف قوي وقدرة مثبتة على تحسين استراتيجيات اكتساب المواهب
أظهرت الخبرة تدريب المديرين والموظفين
مهارات تنظيمية وتفكير نقدي واتصالات قوية
الاهتمام بالتفاصيل والحكم الجيد.
