مطلوب مدير التطوير التنظيمي في أسواق عبدالله العثيم بالرياض
المهام الوظيفية :
تصميم وإدارة برامج التعويضات والمزايا وإجراء تقييمات الوظائف وهيكل التنظيم ومؤشرات الأداء الرئيسية، وتعزيز قدرات تحليل الموارد البشرية.
تحليل بيانات التعويضات لاتخاذ قرارات مستنيرة بشأن سياسات الأجور والتعديلات.
إنشاء التقارير وتقديم النتائج إلى الإدارة.
تطوير وإدارة حزم التعويضات والمزايا التنافسية.
إجراء مقاييس أداء منتظمة لضمان توافق عروضنا مع اتجاهات السوق.
مراقبة ومراجعة هياكل التعويض الحالية للفعالية.
إجراء تقييمات وظيفية شاملة لإنشاء جداول أجور عادلة.
التعاون مع فرق متعددة الوظائف لضمان التوافق مع أهداف المنظمة.
استخدم مهارات Excel المتقدمة وأدوات تحليل الموارد البشرية
الشروط :
درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
خبرة 10 سنوات في تطوير المنظمة.
مهارات تحليلية وحل المشكلات ممتازة.
قدرات تواصل ومهارات شخصية قوية.
خبرة في التعامل مع شركات الاستشارات الكبرى.
